11 يوليو 2021
في إطار جهوده المستمرة لتعزيز الأنشطة البدنية والصحة النفسية في أوساط موظفيه، طرح البنك الأهلي الكويتي في مطلع العام الجاري برنامج الصحة النفسية والرفاهية في العمل ، والذي يأتي تماشياً مع مبادرة منظمة الصحة العالمية بعنوان: "الطرق الخمس لتحقيق السلامة في مكان العمل". وقد صُمّم البرنامج بهدف تحقيق نظام صحي مستدام مدعوم بنهج منظم لتحسين نمط حياة الموظفين داخل وخارج مكان العمل، ويتمثل الهدف الأبرز من البرنامج في توطيد العلاقة بين الموظف وصاحب العمل، وإعادة النظر في المزايا المستحقة للموظفين بحيث تشمل الجوانب المتعلقة بالصحة النفسية والقدرة على درء المخاطر والصحة البدنية.
وتسببت جائحة فيروس كورونا المستجد ببروز تحديات استثنائية وغير مسبوقة أثرت سلباً على الصحة البدنية والنفسية لكل من الشركات والموظفين على حدٍ سواء، مما لفت أنظار أصحاب العمل إلى أهمية تحقيق التوازن بين بيئة العمل السليمة والحياة، وكذلك أهمية ضمان الصحة النفسية والرفاهية في العمل.
ويأتي طرح برنامج الصحة النفسية والرفاهية في العمل من البنك الأهلي الكويتي في الوقت المناسب لمعالجة هذه التحديات الماثلة من خلال ضمان تمكين الموظفين من الوصول إلى كافة المنافذ الضرورية التي تتيح لهم تحقيق المستويات المثلى من الصحة البدنية والنفسية. بالإضافة لذلك، ولغرض توعية وتشجيع موظفيه، ينظم البنك باستمرار أنشطة متعددة وجلسات نقاشية مع ضيوفه من المتحدثين ومسابقات شهرية لتسليط الضوء على ركائز السلامة العامة الأساسية التي تعزز أهمية أن يكون الموظف نشطاً ومبادراً ومنتبهاً وعلى تواصل دائم مع المحيط من حوله وبأن يسعى باستمرار لاغتنام فرص التعلم والتطوير الذاتي.
ويعمل البنك الأهلي الكويتي بجد لضمان اتباع نهج العمل المرتكزعلى مبدأ "الموظف أولاً"، ومن خلال إطلاق برامج على غرار هذه، يؤكد البنك التزامه الراسخ بالحفاظ على موظفيه وتطويرهم من خلال التقدير والدعم.
لمزيد من المعلومات حول البنك الأهلي الكويتي يرجى زيارة الموقع الإلكتروني eahli.com أو الاتصال بأحد موظفي خدمة عملاء البنك الأهلي الكويتي عن طريق خدمة "أهلا أهلي" على الهاتف رقم 1899899
|